sk-hospital.com sk-hospital.com
โรงพยาบาลสงขลา E-Hospital
 
Frequently Asked Questions.ช่วยเหลือ   Search through forums.ค้นหา   See your private message.เข้าสู่ระบบเพื่อเช็คข้อความส่วนตัว   Register.สมัครสมาชิก(Register)   Log in to use your nick and profile settings.เข้าสู่ระบบ(Log in)

หัวหน้างานที่ดี

 
สร้างหัวข้อใหม่   ตอบ    sk-hospital.com -> เรื่องที่อยากคุย
อ่านหัวข้อก่อนหน้า :: อ่านหัวข้อถัดไป  
ผู้ตั้ง ข้อความ
ลูกน้อง
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Tue Sep 26, 2006 8:41 pm    เรื่อง: หัวหน้างานที่ดี ตอบโดยอ้างข้อความ

นักจิตวิทยารวบรวมลักษณะของหัวหน้างานที่ดีไว้หลายประการ คุณเองมีคุณสมบัติเหล่านี้ครบถ้วนหรือไม่ ลองดู

1.เปิดใจรู้จักตนเอง คนเป็นหัวหน้า ต้องรู้จักอ่านคน การจะอ่านคนอื่นได้ก็ต้องเปิดใจกว้างที่จะอ่านตนเองได้ก่อน มองให้เห็นและรู้จักทั้งจุดอ่อนและจุดแข็งของตัวเองยอมรับ แล้วใช้จุดแข็งนั้นให้เต็มที่พร้อมกับพยายามปรับปรุงจุดอ่อนไปด้วย


2.พร้อมรับผิดชอบ ในขณะที่งานต้องเสร็จ ปัญหามีให้แก้ คนอื่นๆ อาจลุกขึ้นกลับบ้านไปในเวลาเลิกงาน แต่หัวหน้างานต้องอยู่โยงรับผิดชอบปัญหาให้ลุล่วง และเมื่องานผิดพลาด ก็หัวหน้านั่นแหละที่ต้องยืดอกรับ ความรับผิดชอบนี้เองทำให้เราเติบโตในหน้าที่การงาน


3.อดทน ยามที่งานมากล้น หรือมีปัญหาแก้ไม่ตก ไม่มีอะไรดีไปกว่าการปลุกปลอบตนเองว่า “อดทน” และเดินหน้าต่อไป หลายครั้งเมื่อยังคิดหาทางออกไม่ได้ ความอดทนเป็นคาถาป้องกันความท้อแท้ที่จะช่วยให้เราผ่านปัญหานั้นๆ ไปได้


4.รักษาอารมณ์ ถ้าไม่ฝึกให้ดีก่อนถึงวัยฮอร์โมนแปรปรวนปล่อยให้อารมณ์ขึ้นๆ ลงๆ ไปเรื่อย นั่นคือควบคุมตนเองไม่ได้ แล้วจะไปควบคุมโน้มน้าวลูกน้องได้อย่างไร หัวหน้างานอารมณ์แปรปรวนเป็นที่ระอาของลูกน้องและเป็นตัวการบั่นทอนความคิดสร้างสรรค์ของทีมงาน


5.สามารถตัดสินใจ การตัดสินใจคือการเดินหน้า จะเดินผิดหรือถูกก็รับมันในแบบนั้น เพราะธรรมชาติของงานคือ การเผชิญปัญหา...ตัดสินใจ...แก้ไข...เดินหน้า เป็นวัฏจักร การตัดสินใจอันเฉียบขาดของหัวหน้าบางครั้งทำให้ลูกน้องฮึกเหิมในงานได้เหมือนกัน


6.มีหลักการ หัวหน้างานที่มั่นคงในหลักการ ช่วยให้ลูกน้องได้เรียนรู้วิธีคิดและทำงานอย่างเป็นระบบ รู้ว่าเมื่อไหร่ควรตัดสินใจอย่างไร ด้วยเหตุผลหลักการข้อใด เขาจะค่อยๆ เติบโตขึ้นเป็นกำลังของคุณในอนาคต


7.เคารพความคิดผู้อื่น หัวหน้างานที่เคารพความเห็นของลูกน้อง ทำให้ลูกน้องกล้าแสดงความคิดเห็น เมื่อทีมงานสามารถแสดงความคิดเห็นได้อย่างอิสระ แน่นอนย่อมเกิดการสร้างสรรค์งานใหม่ๆ หรือวิธีการใหม่ๆ บรรยากาศการทำงานแบบนี้น่าสนุก
ขึ้นไปข้างบน
สตอวาส์
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Thu Sep 28, 2006 7:58 am    เรื่อง: ตอบโดยอ้างข้อความ

ในหน่วยงานต้องมีหัวหน้าที่เป็นตัวอย่างที่ดีๆๆ บ้างแหละน่า
ขึ้นไปข้างบน
ผู้เยี่ยมชม






ตอบตอบเมื่อ: Sat Sep 30, 2006 11:34 am    เรื่อง: ตอบโดยอ้างข้อความ

Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil
ขึ้นไปข้างบน
ผู้น้อย
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Thu Sep 30, 2010 11:08 am    เรื่อง: หัวหน้างานที่ดี ตอบโดยอ้างข้อความ

ที่เจอมา ตรงกันข้ามหมดเลย อะเซงโคตร
ขึ้นไปข้างบน
สตอเบอรี่
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Thu Sep 30, 2010 2:49 pm    เรื่อง: หัวหน้างานที่ดี ตอบโดยอ้างข้อความ

ไม่ควรมีแล้ว :lol: :lol: ให้มีหัวหน้าหอผู้ป่วยก็เพียงพอแล้วความระสำระสายน้อยพัฒนาได้เร็วกว่าขวัญกำลังใจในการทำงานดีกว่าเยอะร่วมกันทำงานให้มากจับโกหกให้น้อย
ขึ้นไปข้างบน
อยากบอก
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Thu Oct 28, 2010 3:04 pm    เรื่อง: ตอบโดยอ้างข้อความ

หัวหน้าที่ดีมีแล้ว
แต่ก็ต้องเสียไป แย่จัง
ขึ้นไปข้างบน
ภัทราพร จิตเวช
ผู้เยี่ยมชม





ตอบตอบเมื่อ: Sat Mar 19, 2011 7:26 pm    เรื่อง: ตอบโดยอ้างข้อความ

น่าสนใจมากค่ะ แต่ว่ายากจังเลยนะคะ ที่จะดีพร้อม เป็นกำลังใจให้หัวหน้า และลูกน้องทุกคนค่ะ Very Happy Very Happy Very Happy
ขึ้นไปข้างบน
เรียงลำดับข้อความตอบจากก่อนหน้า:   
สร้างหัวข้อใหม่   ตอบ    sk-hospital.com -> เรื่องที่อยากคุย ปรับเวลา GMT + 7 ชั่วโมง
หน้า 1 จาก 1

 
ไปที่:  
คุณไม่สามารถสร้างหัวข้อใหม่
คุณไม่สามารถพิมพ์ตอบ
คุณไม่สามารถแก้ไขข้อความของคุณ
คุณไม่สามารถลบข้อความของคุณ
คุณไม่สามารถลงคะแนน
You can attach files in this forum
You can download files in this forum


Powered by phpBB 2.0.10 © 2001, 2002 phpBB Group